④ 各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出。
基础班(三周):会计学原理,会计要素、科目,会计凭证、工业企业供应、生产、销售的会计核算、各种财务处理程序、登记账簿及处理简单的财务报表、小型企业会计及各行业出纳等职位。
再转化性
③在合理的限制条件内可以中途解约。
提醒七
会计是研究省钱的学问!挣钱!财务是研究赚钱的学问!研究资产、资本、资源!
在上述会计处理分录中,应付账款为甲公司所欠10万元货款,实收资本5万元为甲公司抵债股权占其注册资本500万元1%的份额,资本公积5万元为重组债务应付账款的账面价值10万元与甲公司所转1%股权(注册资本)5万元之间的差额(为方便计算,不考虑相关税费及其他影响因素)。
上元老师拥有10年以上主管会计经验,我们师资经过严格审核,通过组织听课、观摩教学、量化考核、学员反馈等方式优中选优,坚持把最优秀的老师聘入课堂,保证一流的教学水平,培养一流的学员。
会计科目是设置账户、处理账务所必须遵守的规则和依据。一般来讲,会计科目名称的规范、会计科目的多少、会计科目的分类、会计科目的解释口径等,决定着各单位会计核算的粗细程度,决定着各单位编制会计报表的需求和内容,因此会计科目的设置应努力做到科学、合理、适用,且必须遵循以下原则:
(1)合法性原则。为了保证可比性,所设置的会计科目应当符合国家统一的会计制度的规定。
(2)相关性原则。会计科目的设置,应为提供有关各方所需的会计信息服务,满足对外报告和对内管理的要求。
(3)实用性原则。企业的组织形式、所处行业、经营内容及业务种类等各不相同,在会计科目的设置上也应有所区别。在合法性的基础上,应根据企业自身特点,设置符合企业需要的会计科目。
同时,会计科目的设置既要适应经济业务发展需要,又要保证相对稳定;既要有统一性,又要有灵活性,在保证提供统一核算指标的前提下,各会计主体可以根据本单位的具体情况和经济管理要求,对统一规定的会计科目作必要的增补或合并。也就是说,会计科目的设置要简明、适用。
因为通过这些资格考试,一是可以不断提高自己的专业水平,二是取得的相关证书可以成为你进入一个好企业的敲门砖。
⑸劳动保护用品。如工作服、各种防护用品等。
2.1.2 会计的基本职能
前款所称生产经营所得和其他所得,包括合伙企业分配给所有合伙人的所得和企业当年留存的所得(利润)。
系统设置
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